Wir suchen für unseren HR Bereich eine/n

Ausbilder (m/w/d) im gewerblich-technischen Bereich

• Planung, Organisation und Steuerung der Ausbildungsinhalte gemäß Ausbildungsrahmenplan sowie interner Vorgaben
• Fachliche und disziplinarische Führung, Betreuung und Entwicklung der Auszubildenden und Studierenden
• Vermittlung von Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz
• Theoretische und praktische Ausbildung u.a. in den Bereichen Zerspanung (konventionell/CNC), Mechanik, Mechatronik, Elektrotechnik, CAD/CAM, CNC-Fertigung, Schweißtechnik, Automatisierungstechnik, additive Fertigung etc.
• Instandhaltung, Auswahl und Beschaffung von Ausbildungsmitteln und Maschinen
• Weiterentwicklung moderner Ausbildungskonzepte und Mitarbeit in Projekten
• Mitwirkung im Ausbildungsmarketing sowie im Recruitingprozess (z.B. Messen, Auswahlverfahren, Vorstellungsgespräche)

• Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung im Metall- oder Elektrobereich
• Weiterbildung zum Meister oder Techniker inkl. Ausbildereignungsprüfung (AEVO) und mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre), idealerweise erste Führungserfahrung oder Erfahrung als Ausbilder
• Ausgeprägtes Einfühlungsvermögen sowie Freude an der Arbeit mit jungen Menschen
• Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit

einen attraktiven Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen, ein kollegiales Arbeitsklima, kurze Kommunikationswege, flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, leistungsgerechte Vergütung (Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie (Gebiet HH)), betriebliche Altersvorsorge (Allianz Metallrente), 30 Tage Urlaub, preiswerte Frühstücks- und Mittagsangebote in unserem Betriebsrestaurant, kostenlose Parkplätze und Fahrradstellplätze, Mitarbeiterangebote über corporate benefits, Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, gute Verkehrsanbindung, betriebsnaher Kindergarten, Firmenevents.