Teamleiter (m/w/d) R&D Mechanics

  • Schwarzenbek
  •  Vollzeit, Gleitzeit
  • unbefristet

Wir suchen für die Gruppe R&D Mechanics eine/n

Teamleiter (m/w/d) - R&D Mechanics

Ihre Aufgaben

Als Teamleiter (m/w/d) R&D Mechanics übernehmen Sie zusätzlich zu den Aufgaben eines Entwicklungsingenieurs (m/w/d) gemäß der Arbeitsbeschreibung / dem Richtbeispiel, die disziplinarische und fachliche Führung eines Teams innerhalb der Gruppe R&D Mechanics.
 
In der zusätzlichen Rolle des Teamleiters (m/w/d) gehören folgende Tätigkeiten ergänzend zu Ihrem Aufgabengebiet:
  • Personaleinsatzplanung, inkl. Urlaubsplanung der Mitarbeiter*innen sowie Festlegung und Abstimmung von Aufgaben. Hierbei berücksichtigen Sie die Qualifikationen, Erfahrungen und Verfügbarkeit der Mitarbeiter*innen
  • Koordination der Aufgaben des Teams in Bezug auf Reihenfolge, Termine, Qualität etc. sowie Festlegung und Durchführung geeigneter Maßnahmen bei Abweichungen
  • Anwendung der verfügbaren Werkzeuge und Arbeitsmethoden sowohl innerhalb des Teams als auch zur Planung und Steuerung von Aufgaben
  • Unterstützung des Teams bei fachlichen Entscheidungen
  • Kommunikation mit der nächsthöheren Führungskraft und dem Team sowie anderen Schnittstellen, inkl. Vertretung des Teams in übergreifenden Arbeitsgruppen
  • Vorbereitung und Durchführung der Einarbeitung neuer Mitarbeiter*innen, Organisation der Abteilungseinsätzen von Auszubildenden und dualen Studenten
  • Aktive Zusammenarbeit mit der Gruppenleitung bezüglich Verbesserung im Hinblick auf Qualität, Effizienz, Arbeitsmethodik sowie Aus- und Weiterbildung der Gruppe

Ihr Anforderungsprofil

Ergänzend zu dem Anforderungsprofil der aktuellen Arbeitsbeschreibung / des aktuellen Richtbeispiels gelten für die Rolle des Teamleiters (m/w/d) folgende Qualifikationen:
  • Mindestens 2 Jahre fachspezifische Berufserfahrung zzgl. zu den Anforderungen der aktuell gültigen Arbeitsbeschreibung / Richtbeispiel
  • Erste Führungserfahrungen sind wünschenswert
  • Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke

Wir bieten

einen attraktiven Arbeitsplatz in einem zukunftssicheren Unternehmen, ein kollegiales Arbeitsklima, kurze Kommunikationswege, flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, leistungsgerechte Vergütung (Tarifvertrag Metall- und Elektroindustrie (Gebiet HH)), betriebliche Altersvorsorge (Allianz Metallrente), 30 Tage Urlaub, preiswerte Frühstücks- und Mittagsangebote in unserem Betriebsrestaurant, kostenlose Parkplätze und Fahrradstellplätze, Mitarbeiterangebote über corporate benefits, Fahrrad-Leasing, Zuschuss zum Deutschlandticket, gute Verkehrsanbindung, betriebsnaher Kindergarten, Firmenevents.

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Fette Compacting ist mit über 6.000 installierten Maschinen der weltweite Technologieführer von integrierten Lösungen für die industrielle Tablettenherstellung mit Spezialisierung auf Hochleistungsmaschinen für die Pharma-, Nahrungsmittel- und Chemiebranche. Stammsitz des Unternehmens ist Schwarzenbek bei Hamburg. Ein zweiter Technologie- und Produktionsstandort befindet sich in Nanjing, China sowie ein weiterer Entwicklungsstandort in Mechelen, Belgien. Fette Compacting ist in mehr als 50 Ländern vertreten und Teil der LMT Group, einer mittelständischen Unternehmensgruppe in Familienbesitz. Weltweit sind rund 1.800 Mitarbeitende an über 20 Standorten beschäftigt. Im Geschäftsjahr 2023 erzielte die Gruppe einen Umsatz von rund 380 Millionen Euro. 

 

Mike Veenma

Fette Compacting GmbH
Grabauer Straße 24
21493 Schwarzenbek
Deutschland

E-Mail: MVeenma@fette-compacting.com